|
LOGO PEMDA |
PENYUSUNAN LAYANAN TERPADU |
|
||
|
SOP |
No. Dokumen |
: SOP/UKP/RJ/01 |
||
|
No. Revisi |
: 00 |
|||
|
Tanggal Terbit |
: 24/11/2019 |
|||
|
Halaman |
: 1/2 |
|||
|
Nama Puskesmas |
₯ |
Nama Ka Puskesmas NIP |
||
|
A. Pengertian |
Penyusuan
layanan terpadu adalah langkah-langkah dalam mengidentifikasi resiko yang
mungkin terjadi pada pasien dalam menyusun SOP layanan terpadu. |
|
B. Tujuan |
Agar
dapat mempertimbangkan sejak awal resiko yang mungkin terjadi pada pasien
dalam menyusun rencana layanan. |
|
C. Kebijakan |
Peraturan Menteri Kesehatan Repulik Indonesia Nomor
75 Tahun 2014 Tentang Pusat Kesehatan Masyarakat. |
|
D. Referensi
|
Kesepakatan
bersama |
|
E. Alat dan
Bahan |
|
|
F. |
1.
Pimpinan Puskesmas dan Koordinator
pelayanan klinis merencanakan pertemuan untuk penyusunan layanan terpadu. 2.
Koordinator pelayanan klinis
menyampaikan ke TU mengenai rencana pertemuan untuk penyusunan layanan
terpadu. 3.
TU mengundang semua koordinator unit
pelayanan. 4.
TU dan semua koordinator unit pelayanan
mengadakan pertemuan. 5.
TU dan koordinator unit mendiskusikan
tentang layanan terpadu. 6.
Koordinator pelayanan klinis
menyimpulkan hasil diskusi. 7.
Koordinator pelayanan klinis
mendokumentasikan penyusunan layanan terpadu. 8.
Koordinator pelayanan klinis menentukan
jadwal mulai pelaksanaan SOP layanan terpadu. 9.
Koordinator pelayanan klinis melakukan
sosialisasi kepada seluruh petugas Puskesmas pada saat rapat rutin Puskesmas. 10.
Koordinator pelayanan klinis menerima
kritik/saran yang ada dari seluruh petugas puskesmas. 11.
Koordinator pelayanan klinis
menyimpulkan hasil sosialisasi. 12. Pimpinan
Puskesmas menerima laporan hasil kesimpulan sosialisasi SOP layanan terpadu. 13. Koordinator
pelayanan klinis mencatat hasil kesimpulan. |
|
G. Diagram
Alir |
|
|
H. Hal yang
perlu diperhatikan |
|
|
I. Unit
Terkait |
1. Pelayanan
Umum. 2. Pelayanan
KIA / KB. 3. Pelayanan
Gigi. 4. Ruang
Tindakan. |
|
J. Dokumen
Terkait |
Rekam
medis |
J.
Rekaman Hiatoris
|
NO |
Halaman |
Yang Dirubah |
Perubahan |
Diberlakukan Tgl |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
No comments:
Post a Comment